オズペックは、2005年の創業以来、建設・プラントエンジニアリング・不動産の業界に特化した就業支援・転職サービスを提供してまいりました。人材、クライアントに共感し、寄り添うサービスを提供することで、心から「ありがとう」を言っていただける企業を目指します。
くわしく見る現在のご希望から始まり、これまでのご経験やお持ちの資格まで、話が尽きるまでお話をお伺いすることがまず大切だと考えています。その想いに共感し寄り添うことで、本当にご納得いただける就職・転職の実現を目指します。業界経験者のコンサルタントが多数所属しているオズペックならではのサービスを提供いたします。
くわしく見る採用について困っていること、悩まれていること、将来の採用方針や組織像まで、なんでもお話しください。人材紹介・人材派遣からフリーランサーや協力会社のご紹介、再就職支援・採用業務支援、人事制度設計や組織設計まで、ワンストップで業界に根ざしたお手伝いが可能です。
くわしく見る6月、厚生労働省より、2023年の出生数(日本人)は72.7万人(前年比▲5.6%)、合計特殊出生率は過去最低の1.20であったことが公表されました。さらに、2024年の出生数はさらに減少して、70万人を割り込む公算が大きいとの予測です。
もっと見る →Backnumber